Alex Brunner
«Work smarter not harder» – Optimieren und das Big-Picture im Auge behalten!
Das Zitat von Allen F. Morgenstern, dem Schöpfer des Arbeitsvereinfachungsprogramms, gewinnt laufend an Aktualität. Auch Sie kennen...
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Alex Brunner
13. Juli 20232 Min. Lesezeit
Unternehmen haben keine Probleme mit den Generationen, sondern mit ihrem Mindset!
Hört endlich auf euch hinter Generationen-Konflikten zu verstecken! Ich war im Frühjahr an einer Veranstaltung von SwissICT. Dabei ging...
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Alex Brunner
11. Juli 20231 Min. Lesezeit
Was ist eigentlich Organisationsentwicklung as a Service (OEaaS)?
𝗢𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲𝗻𝘁𝘄𝗶𝗰𝗸𝗹𝘂𝗻𝗴 as a Service (OEaaS) – 𝗮𝘂𝗳 𝗱𝗲𝗻 𝗣𝘂𝗻𝗸𝘁 𝗴𝗲𝗯𝗿𝗮𝗰𝗵𝘁! Organisationsentwicklung...
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Alex Brunner
11. Juli 20231 Min. Lesezeit
5 Tipps, um die Verlässlichkeit in Ihrem Unternehmen in den Griff zu kriegen
𝟱 𝗧𝗶𝗽𝗽𝘀, 𝘂𝗺 𝗱𝗶𝗲 𝗩𝗲𝗿𝗹𝗮̈𝘀𝘀𝗹𝗶𝗰𝗵𝗸𝗲𝗶𝘁 𝗶𝗻 𝗜𝗵𝗿𝗲𝗺 𝗨𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝗵𝗺𝗲𝗻 𝗶𝗻 𝗱𝗲𝗻 𝗚𝗿𝗶𝗳𝗳 𝘇𝘂...
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Alex Brunner
4. Juli 20232 Min. Lesezeit
Sommerzeit – Schnupfenzeitist das wirklich normal?
𝗔𝗻𝗴𝗲𝘀𝗰𝗵𝗹𝗮𝗴𝗲𝗻 𝗶𝗺 𝗦𝗼𝗺𝗺𝗲𝗿 – 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘀𝗰𝗵𝗼𝗻 𝘄𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿… Kennst du das auch? Die Temperaturen sind wunderbar...
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Alex Brunner
29. Juni 20231 Min. Lesezeit
Kommunikation steckt voller Tücken –Unausgesprochene Erwartungshaltungenwerden oft nicht erfüllt!
𝗞𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗶𝗸𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗸𝗼̈𝗻𝗻𝘁𝗲 𝗲𝗶𝗻𝗳𝗮𝗰𝗵 𝘀𝗲𝗶𝗻 – 𝗡𝗢-𝗚𝗢 #2! 𝗞𝗹𝗲𝗶𝗱𝗲𝗿 𝗺𝗮𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗟𝗲𝘂𝘁𝗲 – das denkst du...
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Alex Brunner
20. Juni 20232 Min. Lesezeit
Kommunikation steckt voller Tücken – «Zuhören, um zu antworten» vs. «Zuhören, um zu verstehen»
Kommunikation könnte einfach sein – NO-GO #1! ❗«𝗭𝘂𝗵𝗼̈𝗿𝗲𝗻, 𝘂𝗺 𝘇𝘂 𝗮𝗻𝘁𝘄𝗼𝗿𝘁𝗲𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘂𝗺 𝘇𝘂...
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Alex Brunner
16. Juni 20231 Min. Lesezeit
Gibt es ein Mittel gegen Sitzungsmarathon? ICH BIN FÜR DICH DA!
𝗦𝗰𝗵𝗼𝗻 𝘄𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿 𝗲𝗶𝗻𝗲𝗻 𝗦𝗶𝘁𝘇𝘂𝗻𝗴𝘀𝗺𝗮𝗿𝗮𝘁𝗵𝗼𝗻 𝗮𝗯𝘀𝗼𝗹𝘃𝗶𝗲𝗿𝘁 😩 - 𝘀𝗰𝗵𝗼𝗻 𝘄𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿 𝗮𝗹𝗹𝗲𝘀...
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Alex Brunner
8. Juni 20231 Min. Lesezeit
TIPP: Die Erfolgschance Vertrauen wiederherzustellen, wird massiv UNTERSCHÄTZT!
𝗔𝗨𝗙𝗚𝗘𝗣𝗔𝗦𝗦𝗧 – 𝗪𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲 𝗧𝗶𝗽𝗽𝘀 𝗳𝘂̈𝗿 𝗮𝗹𝗹𝗲 𝗱𝗶𝗲 𝗴𝗹𝗮𝘂𝗯𝗲𝗻 𝗩𝗲𝗿𝘁𝗿𝗮𝘂𝗲𝗻 𝗸𝗼̈𝗻𝗻𝗲 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁...
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Alex Brunner
5. Juni 20231 Min. Lesezeit
Raus aus der Dringlichkeitsfalle – dein Umfeld wird es dir danken!
Der neue Weg endlich aus der 💥Dringlichkeitsfalle💥 rauszukommen… ohne DEN typischen Fehler zu machen, aufgrund derer die...
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Alex Brunner
31. Mai 20231 Min. Lesezeit
Unternehmen mit einer ausgeprägten Vertrauenskultur sind erfolgreicher!
Vertrauen ist nichts anderes als eine Investition in den künftigen Erfolg! Vertrauen - der soziale Kitt unserer Gesellschaft...
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Alex Brunner
22. Mai 20232 Min. Lesezeit
❤️ Herzblut kann ansteckend sein
𝗘𝗶𝗻𝗲 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼̈𝗻𝗹𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴, 𝗱𝗶𝗲 𝘇𝗲𝗶𝗴𝘁𝗲 𝘄𝗶𝗲 𝗮𝗻𝘀𝘁𝗲𝗰𝗸𝗲𝗻𝗱 ❤️ 𝗛𝗲𝗿𝘇𝗯𝗹𝘂𝘁 𝘀𝗲𝗶𝗻...
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Alex Brunner
16. Mai 20232 Min. Lesezeit
Was hat eine Tischreservation in einem Restaurant mit Unternehmenskultur zu tun?
𝗘𝗶𝗻𝗲 𝗲𝗶𝗻𝗱𝗿𝘂̈𝗰𝗸𝗹𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴: 𝗟𝗲𝘁𝘇𝘁𝗲𝗻 𝗙𝗿𝗲𝗶𝘁𝗮𝗴 𝗯𝗲𝘀𝗰𝗵𝗹𝗼𝘀𝘀𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗿, 𝘂𝗻𝘀 𝗮𝗺...
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Alex Brunner
11. Mai 20232 Min. Lesezeit
Schweizer Unternehmen haben oft fiktive Mitarbeitende namens "Ma sött" auf der Lohnliste
«Ma sött das Thema echt emol aagoh» - Schweizerdeutsch für «Man sollte dieses Thema wirklich einmal angehen». Eine wunderbar...
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Alex Brunner
9. Mai 20232 Min. Lesezeit
Muss ich eigentlich alles selbst machen, damit es funktioniert?
Auch Führungspersonen haben ein Privatleben! Kennst du das? 😣 Du liest deinen Kindern gerade eine Geschichte vor und bekommst eine...
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Alex Brunner
2. Mai 20232 Min. Lesezeit
Gibt es einen richtigen Moment für Wandel?
Wann ist der richtige Moment für Wandel und warum fällt er oft dem Tagesgeschäft zum Opfer? Kennst du das? 🔥 Reklamationen häufen sich...
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Alex Brunner
1. Mai 20231 Min. Lesezeit
5 Tipps, um Mitarbeitende zu halten. Mein Fazit
Macht das Fahren mit angezogener Handbremse wirklich Sinn? Oder sollte die Handbremse nicht besser gelöst werden? In 5 Beiträgen habe ich...
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Alex Brunner
25. Apr. 20232 Min. Lesezeit
5 Tipps, um Mitarbeitende zu halten. Tipp #4: Etabliere eine Lernkultur
After Action Reviews sind ein wunderbares Hilfsmittel, um eine Lernkultur zu etablieren Aber was ist eine After Action Review? Eine After...
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Alex Brunner
25. Apr. 20231 Min. Lesezeit
5 Tipps, um Mitarbeitende zu halten. Tipp #3: Schaffe ein wertebasiertes Umfeld
Prinzipien und Werte bilden die Grundlage für den nachhaltigen Erfolg eines Unternehmens! Mitarbeitende wollen gute Arbeit leisten und...
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Alex Brunner
13. Apr. 20232 Min. Lesezeit
5 Tipps, um Mitarbeitende zu halten. Tipp #2: Stelle Zeit für den persönlichen Kontakt zur Verfügung
Informelle Beziehungen entstehen durch persönlichen Kontakt – diese Beziehungen im Zeitalter von Hybrid-Work aufrecht zu erhalten, ist...
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